¿Qué valoramos en un jefe?
Julio 17th 2008 by Cristina in Espacio Laboral
Dos encuestas diferentes realizadas a los trabajadores de empresas dedicadas a los Recursos Humanos, Alta Gestión y Talentkeepers, tenían como objetivo descubrir cuáles son las cualidades que más valoramos en un jefe.
De los resultados de ambos estudios extraemos las siguientes conclusiones:
Lo que más valoramos como trabajadores en un jefe es la capacidad de gestionar el trabajo en equipo y la de construir confianza. Aspectos como la experiencia o el conocimiento pasan así a un segundo plano desde el punto de vista de los empleados. De hecho, valoramos más que nuestros jefes tengan, por ejemplo, sentido del humor.
Por otro lado, estas son las cualidades menos valoradas o peor vistas en un jefe:
La falta de respeto, el abuso de autoridad y la prepotencia descalifican automáticamente a un jefe a los ojos de sus subordinados.
Fuente|GH
Agosto 19th, 2008 at 13:55
[…] trabajadores, aunque en principio no tenga que suponer nada traumático, es enfrentarse a un nuevo jefe, ya sea por cambiar de empresa o por movimientos en los puestos inmediatamente superiores al […]
Octubre 21st, 2008 at 10:11
[…] al otro una idea clara de lo que se quiere decir. Se han realizado estudios que demuestran que los jefes que tienen éxito tienden a buscar colaboradores con un alto nivel de crítica, inteligentes y que […]