Juegos psicológicos en el equipo de trabajo
Febrero 16th 2009 by Ruben in General
Un juego psicológico aplicado al ámbito empresarial es un conjunto de transacciones, entendiendo estas como actos de un miembro del equipo que provocan una reacción en los demás. El conjunto de transacciones que forman los juegos psicológicos se caracteriza por:
- Su tendencia a la repetición.
- Tienen un sentido a nivel superficial.
- Una o más transacciones es oculta.
- El conjunto de transacciones conduce a un sentimiento negativo.
Estos juegos generan desconfianza entre los miembros del equipo, crean desmotivación si se generalizan y restan estabilidad emotiva. Hay formas de interrumpir los juegos para que no se produzcan situaciones incómodas dentro del equipo de trabajo. Algunas de estas formas son:
- Dar una respuesta inesperada.
- Intentar no humillar a aquellos compañeros que empiezan los juegos.
- Aumentar la confianza en uno mismo.
- Actuar con franqueza.
- Utilizar el sentido del humor.
Una vez que se han logrado interrumpir los juegos, el equipo debe asegurarse de no volver a caer en ellos. Hay mecanismos para que esta situación no se prolongue:
- Detener las descalificaciones.
- Detener las respuestas automáticas.
- No adoptar unos roles pretederminados en el equipo.
- Ser más directos y abiertos.
- Atreverse a pedir ayuda o consejo al resto de los miembros del equipo.
Febrero 16th, 2009 at 13:28
A esto les encanta jugar en mi empresa… entre eso y los dobles vínculos que nos crean (nos dicen una cosa y la contraria a la vez) conseguirán volvernos locos… ¡socorro!
Febrero 18th, 2009 at 13:58
tengo 54 años,desde julio fui despedida abusivament de la warner bros park de ma-
drid,depues de 6anos,no cobro ninguna prestación,por alegar abandono del puesto
de trabajo,fui atender a mi pobre de 88 años,pierne derecha amputada,lleva traqueo
para respiración artificial,ahora no puedo ni atenderla a carecer de ingresos,ni sé -
como seguir aguantando,necesito un trabajo de cajera o dependienta en un centro
comercial o cadena de supermercados,mi situacion es muy grave ayudaime por fa-
vor-gracias con antelación