Noviembre 14th 2008 by Ruben in General
No todos los días de la semana son igualmente productivos en lo que a trabajo se refiere, como ya sabrá cualquiera que acuda a una oficina. Mientras que en algunos días nos sentimos cargados de energía en otros las tareas que tenemos que acabar apenas avanzan.
Diversos estudios se han preguntado si algún día de […]
Octubre 22nd 2008 by Ruben in General
La consultora internacional Hudson ha realizado una nueva encuesta entre 1.000 trabajadores europeos para discernir cuales son las áreas más importantes a la hora de permanecer en una empresa, y ha llegado a conclusiones sorprendentes.
El dinero se considera muy importante (el porcentaje asciende a un 96%). Aunque a la hora de cambiar de trabajo, los […]
Octubre 21st 2008 by Ruben in General
El feedback es un proceso que permite que las personas conozcan cómo están siendo percibidas. En las empresas suele suceder que los superiores generen procesos de feedback hacia sus subordinados. Pero los trabajadores a veces tienen dificultades cuando es el jefe el que pide la retroalimentación.
El feedback requiere el desarrollo de habilidades especificas y la […]
Septiembre 29th 2008 by Ruben in General
Un concepto que se ha desarrollado gracias a la movilidad laboral, más frecuente en nuestros días que en épocas pasadas, es el de vértigo del cambio. La idea surge del contradictorio sentimiento que se tiene cuando una persona se enfrente a un cambio importante en su devenir cotidiano.
A la hora de cambiar de […]
Septiembre 26th 2008 by Ruben in General
La costumbre de tomarse un año sabático nacio en los años 70 en los países anglosajones, donde es una práctica muy extendida. Se denomina gap year y es frecuente sobre todo entre los jóvenes de entre 18 y 30 años.
En el mundo anglosajón es muy habitual que los estudiantes se tomen un año sabático […]
Septiembre 24th 2008 by Cristina in General
Los expertos preveen que habrá cambios en el Nuevo Plan de Contabilidad antes de que acabe el año y así lo dieron a entender en unas jornadas de formación a empresarios que tuvo lugar a principios del verano en la Cámara de Comercio de Ceuta.
Allí representantes de Virtual Training y Sage SP se dieron cita […]
Septiembre 14th 2008 by Ruben in General
En las reuniones de trabajo es usual que los empleados se parapeten tras una serie de roles que, en ocasiones, les impiden participar más y mejor. Es tarea de un superior el intentar que no se escuden tras el papel que han elegido con unas técnicas muy sencillas. Estos serían los roles y cómo confrontarlos: […]
Septiembre 5th 2008 by Cristina in General
Según una reciente encuesta, el 31% de los empleados de nuestro país están a favor de las relaciones personales y afectivas entre trabajadores. Tanto es así que uno de cada tres confiesa haber salido alguna vez con un compañero de trabajo.
Ya os contamos que el 13% de las parejas españolas se conocieron en sus lugares […]
Septiembre 1st 2008 by Cristina in General
Cubico Loco es el nombre de una original propuesta realizada por la empresa de márketing Izea: un concurso de puestos de trabajo o, por decirlo de otra manera, una competición en la que los trabajadores deben personalizar sus mesas y escritorios con todo lo que se les ocurra. El límite, su imaginación.
El concurso se ha […]
Agosto 22nd 2008 by Cristina in General
Mantener en todo momento los buenos modales y hacer gala de buena educación es un requisito indispensable para cualquier persona, independientemente de su posición, su trabajo, su procedencia… Es por ello que nunca está demás recordar algunos aspectos clave del protocolo que debe seguirse en la oficina:
.- La puntualidad como premisa: Los horarios en la […]