Archive for the ‘Ocio’ Category

¿Necesitas cambiar de trabajo?

Enero 26th 2010 by admin in Espacio Laboral, Ocio 1

Es posible que haya llegado el momento de cambiar de aires y sustituir tu actual puesto de trabajo por otro más desafiante, gratificante o acorde a tus expectativas y objetivos vitales y profesionales. Hastío, tristeza, baja productividad…¿y si hubiese llegado tu momento? ¿Tienes dudas entre buscar en otra parte y “aguantar” un poco más?
El número [...]

Mattel, un buen sitio para trabajar

Enero 24th 2010 by admin in Espacio Laboral, Noticias, Ocio, SAGE 0

Así al menos lo cree la prestigiosa revista Fortune, quien ha situado al gigante juguetero mundialmente conocido por sus muñecas Barbie en el puesto nº 78 de las 100 mejores compañías a la hora de trabajar con ellas. Es el tercer año consecutivo en que ha sido nominada para entrar en este ranking, el denominado [...]

Linkedin: trabajo en la red en 6 pasos

Noviembre 10th 2009 by admin in Espacio Laboral, Innovación, Ocio Comments Off

Las redes sociales no son terreno exclusivo del ocio, la transferencia de fotos vacacionales, tests inútiles y continuos cambios de estado. El rico entorno 2.0 es también un lugar excepcional y completamente nuevo en el que buscar un nuevo empleo, mejorar el actual y desarrollar una influyente red de contactos profesionales.
De entre todas ellas, [...]

La motivación como clave del éxito

Octubre 8th 2009 by admin in Ciencia, Espacio Laboral, General, Ocio 1

Un empleado motivado es un empleado que rinde. Es algo que cada vez más empresas han interiorizado como la clave para que un equipo funcione de una forma sana, eficiente y cohesionada por el bien de la compañía. Las arcaicas empresas dirigidas por jefes tiránicos que tratan a sus trabajadores como si fueran máquinas de [...]

Ayuda contra la discriminación laboral

Octubre 5th 2009 by admin in Ciencia, Espacio Laboral, General, Ocio 1

Es época de crisis (dicen) y con ello los despidos van en aumento, cada vez dentro de más empresas. Ello, unido a que la cantidad de nuevos contratos desciende, deja un leve margen para el perfil de candidato a un empleo. Por cuestiones éticas y legales, condiciones como el sexo, el país de origen y [...]

Videojuegos para ejercitar la mente…¡y encontrar trabajo!

Septiembre 29th 2009 by admin in General, Innovación, Noticias, Ocio 0

Hasta hora,  lo “único” necesario para entrar a formar parte de una empresa era tener un currículum impecable, buenas referencias, pasar con soltura el proceso de selección y un poco de buena fortuna. Sin embargo, es posible que en unos años un nuevo requisito se añada a esta lista de condiciones:  ser bueno jugando a [...]

¿Te cuesta desconectar?

Septiembre 28th 2009 by admin in Ciencia, Espacio Laboral, General, Ocio, SAGE 0

Madrugar. Ganarse las habichuelas con el sudor de tu frente. Regresar al hogar. Un día tras otro, de forma cíclica e inevitable.  Trabajar es un proceso fundamental dentro de nuestras vidas, una tarea necesaria que hemos asumido como el motor que mueve nuestra vida. Podría decirse que pasamos toda nuestra existencia buscando un buen empleo, [...]

Cinco lecturas de reflexión para ejecutivos

Agosto 25th 2009 by admin in Ocio 2

El verano es una de esas épocas en las que se buscan las lecturas más interesantes para el tiempo de relax. Una misión que no siempre es fácil, pues las personas se suelen dejar llevar por las modas o por lo que todo el mundo lee. Desconectar en vacaciones del trabajo, no significa que se [...]

Qué evitar en la organización de eventos

Julio 8th 2009 by admin in Ocio 0

Muchos expertos en marketing opinan que organizar un evento es mucho más productivo que gastar una gran cifra en un spot de televisión. Las empresas invierten mucho dinero en la organización de toda clase de eventos para capacitar y motivar a su personal. Pero no siempre lo consiguen, al día siguiente para muchos empleados simplemente [...]

El Downshifting

Abril 6th 2009 by Ruben in Ocio 2

El Downshifting es otro novedoso concepto relacionado con el mundo laboral que llega del otro lado del atlántico. Sucintamente podría definirse como el arte de trabajar menos para vivir más. Los primeros que pusieron en práctica esta teoría fueron los altos ejecutivos de Estados Unidos, que abandonaron sus puestos cuando estaban en la cima del [...]